5-Гендерное равенство
Саида Мирзиеева, член комиссии Узбекистана по гендерному равенству
“Женщина не требует привилегий для себя, не ожидает чрезмерной доброжелательности. Значит, если к ней относиться справедливо, создавая равные условия с мужчинами для самовыражения.Что я говорю женщинам, так это то, что знайте себе цену, не отказывайтесь от своих мечтаний, не бойтесь трудностей, никогда не отступайте. Ты достойна образования”.
Концепция гендера отражает интересы не только женщин. Возможно, смелый настрой представителей обоих полов по отношению к своим мечтам и целям гарантирует им такую же возможность улучшить качество жизни на законных основаниях. Следовательно, это одно из важных требований любого развитого демократического общества — обеспечение равенства прав женщин и мужчин.
Вопрос дальнейшего укрепления позиций женщин в обществе в достижении гендерного равенства в нашей стране находится в постоянном центре внимания государства и общества. Ведь этот важный фактор является главным фундаментом для укрепления семьи, воспитания подрастающего поколения на высоком интеллектуальном уровне, обеспечения стабильности общества.
5.3 Меры по обеспечению доступа учащихся
Статистическая таблица Процессов принятия
В таблице 1, к вашему вниманию, приведена статистика абитуриентов, желающих поступить на учебу в САМГАСУ, темпы их роста в разрезе лет. 5.3.1 Мониторинг доступа меры по регулярному измерению и мониторингу уровня подачи заявлений, принятия или въезда женщин.
5,3.2. Политика подачи заявлений и доступа для женщин
Статистическая таблица по периодам исследования
Иметь политику, касающуюся приема заявлений в женский университет и участия в них (например, План поступления и участия).
Темпы роста числа женщин по отношению к общему числу студентов за последние 4 года Самаркандского государственного архитектурно-строительного университета имени Мирзо Улугбека представлены в таблице 2.
1- о равных правах и гарантиях возможностей для женщин и мужчин
2- об утверждении стратегии достижения гендерного равенства в Республике Узбекистан к 2030 году
3- о равных правах и гарантиях возможностей для женщин и мужчин
4- о дополнительных мерах по совершенствованию деятельности Комитета по делам семьи и женщин
5- гарантии равных прав мужчин и женщин
7- в Узбекистане еще больше усиливается акцент на гендерной политике
Возможности, предлагаемые женщинам в СамГАСУ
Самаркандский государственный архитектурно-строительный университет призывает всех женщин, особенно женщин, поступать на специальность, к которой они должны стремиться, независимо от областей управления бизнесом, менеджмента, аутсорсинга бессильной собственности, архитектуры, дизайна (ландшафта и интерьера), сохранения и реставрации объектов культурного наследия, строительства и инжиниринга, которые считаются уникальными и неповторимыми направлениями, предлагаемыми нашей командой экономистов и менеджеров.
СамГАСУ считается ведущим университетом, предлагающим эти направления, что объясняет, почему женщины уделяют особое внимание выпускающим факультетам, на которых не так много студентов. В настоящее время 10 коммерческих банков оказывают помощь в предоставлении образовательных кредитов студенткам бакалавриата, обучающимся на платной контрактной основе. Кроме того, заслуживает признания тот факт, что плата за обучение в магистратуре абсолютно бесплатна.
5,5 Процент женщин , получивших диплом
Предлагаемый детский сад открыт для сотрудников и учениц женского пола, что позволяет им заниматься более эффективно
Нанесена картина в комнате матери и ребенка
Каждый родитель обучает своего ребенка в высших учебных заведениях, возлагая на него большие надежды. Чувствуя такой груз ответственности, профессора и преподавательский состав университета мобилизуют всю свою энергию на воспитание студентов и молодежи как зрелых специалистов, способных внести достойный вклад в развитие нашей родины. 5 мая 2022 года на строительном факультете состоялась встреча с родителями. На встрече присутствовали родители, профессора, тренеры, студенты и их родители, которые много лет работают в университете и чьи дети учились в том же учебном заведении и сегодня занимают достойное место в обществе. На мероприятии была вручена благодарность родителям группы студенток, которые хорошо осваивали занятия женского консультативного совета факультета, учились на отличные оценки, подавали пример своим сверстницам хорошим поведением, были активны в духовно-просветительских мероприятиях и конкурсах.
Установлен порядок возмещения контрактных выплат малообеспеченным студенткам и женщинам-инвалидам, обучающимся в высшем учебном заведении
С первых дней независимости в нашей стране особое значение придавалось вопросу дальнейшего усиления социальной защиты населения, особенно создания широкого спектра возможностей и условий в жизни для людей с ограниченными возможностями, нуждающихся в социальной защите.
Программа и проекты, осуществляемые в университете, заключаются в построении открытого и дружелюбного ко всем общества, обеспечении участия людей с ограниченными возможностями наравне с другими людьми, не являющимися инвалидами, учете интересов, прав людей с ограниченными возможностями и введении законов и процедур, защищающих достоинство людей с ограниченными возможностями во всех странах.
Несмотря на работу по достижению гендерного равенства в Узбекистане, существует ряд препятствий, связанных с гендерными стереотипами и патриархальными отношениями, которые прочно укоренились в обществе
Эти неформальные барьеры создают постоянный дисбаланс между женщинами и мужчинами в таких вопросах, как образование, собственность, заработная плата, выбор карьеры, возможности занять различные должности и тому подобное.
Гендерные стереотипы относятся к широким представлениям о качествах или чертах характера, а также к общественным предположениям о роликах, которыми должны обладать мужчины и женщины или которые они должны выполнять.